8 (495) 248-00-11

Стройте карьеру с нами

В Амтэк мы верим в важность каждого сотрудника и постоянно инвестируем в развитие нашей команды. Мы предлагаем не просто работу, а возможность построить карьеру

К вакансиям

Инвестируем в вас, чтобы вместе достигать глобальных целей! В команде с лучшими: строй успешную карьеру в Амтэк!

Заботимся о каждом

Комфортные условия труда для вашей успешной карьеры в логистике

  • Официальное оформление

    Официально оформляем все выплаты и предоставляем полный соцпакет.

  • Карьерный рост

    У нас вы можете развиваться и расти до руководящих должностей.

  • Современный офис

    Удобное рабочее пространство, оснащенное всем необходимым для эффективной работы.

  • Бонусная система

    Ежемесячные/ежеквартальные премии за достижение целей и высокие результаты.

  • Полная оплата ДМС

    Включая стоматологию, консультации с психологом и массаж.

  • Корпоративные мероприятия

    Регулярные мероприятия для укрепления командного духа и неформального общения.

Наши вакансии

Менеджер по работе с клиентами (КАМ импорт)

  • Опыт: 1–3 года
  • Полная занятость
  • Москва
HeadHunter
150 000- 350 000₽ /мес

Наши ожидания:

  • Законченное высшее образование приветствуется, тренинги продаж и сложных переговоров (как преимущество)
  • Активная жизненная позиция, коммуникабельность
  • Ориентация на результат, ответственность
  • Грамотная устная и письменная речь, навыки деловых коммуникаций
  • Опыт работы в направлении и знание международной логистики - ОБЯЗАТЕЛЬНО

Чем ты будешь заниматься:

  • Поиск и привлечение новых клиентов
  • Установление коммуникаций с клиентами
  • Посещение выставок и прочих бизнес мероприятий для поиска и привлечения новых клиентов, возможны командировки
  • Поддержание и развитие деловых отношений с текущими клиентами компании
  • Формирование и направление, согласование коммерческих предложений клиенту
  • Работа с электронными базами данных в т.ч. работа с CRM - Битрикс 24
  • Подготовка отчетов о проделанной работе по поручению руководителя

Мы предлагаем:

  • полное соблюдение ТК РФ
  • график работы 5/2 с 09.00 до 18.00 (пятница до 16.45), суббота, воскресенье – выходной
  • конкурентный уровень заработной платы, эффективная система бонусов и премий
  • перспективы карьерного роста и профессионального развития, в.т.ч. в международных проектах
  • сплоченная команда, дружная, молодая, ориентированная на общий результат
  • соц. пакет, ДМС, обучение, материальная помощь по ключевым событиям, чай/кофе,
  • адекватное руководство, возможность роста и развития внутри компании
  • яркие корпоративные мероприятия, спорт, интеллектуальные активности
  • офис находится в шаговой доступности от метро Ботанический Сад в новом БЦ "Ботаника"

Ключевые навыки:

  • Грамотная речь
  • Работа в команде
  • Телефонные переговоры
  • Деловое общение
  • Ведение переговоров
  • Холодные звонки
  • Контейнерные перевозки
  • Мультимодальные перевозки
  • Железнодорожные перевозки
  • Навыки продаж

Сотрудники АМТЭК о своей работе

Здесь всегда готовы к диалогу, при необходимости оперативно подключаются к решению вопроса

Работаю в компании уже несколько лет и с уверенностью могу сказать, что АМТЭК – это надежное и стабильное место, где созданы все условия для профессионального и карьерного роста. Задачи и KPI понятные и реализуемые. 

Также хочу отметить открытость и вовлеченность руководства: здесь всегда готовы к диалогу, при необходимости оперативно подключаются к решению вопроса. 

К приятным бонусам также отнесу наличие ДМС. 

Рад быть частью команды. 



Олег Гераськин

Менеджер по продажам

За 1,5 года работы АМТЭК у меня сложилось исключительно положительное впечатление о компании

Процессы выстроены понятно, без долгих согласований — есть реальная возможность влиять на результат здесь и сейчас. 

Отдельно отмечу молодой, очень тёплый коллектив: все коллеги открытые и доброжелательные. 

Руководство всегда идет навстречу, ценит инициативу сотрудников, именно это помогло мне заметно вырасти как специалисту и поучаствовать в интересных задачах.


Настя Цатурян

АМТЭК для меня —это команда единомышленников, где каждый сотрудник ценен и важен

Компания стремится не только к высоким бизнес-показателям, но и к созданию комфортной среды для профессионального и личностного роста каждого. 

Я вижу, что компания смотрит в будущее с уверенностью: устойчивый рост, непрерывное улучшение всех процессов, нестандартные задачи и оригинальные решения. 

Если Вы наш будущий коллега— мы вас с радостью ждём!



Марина Шакина

Работаю в АМТЭК уже почти 9 лет, и могу сказать, что всей душой люблю это место! 

Хочу отметить отзывчивость и внимание со стороны руководства — это создаёт здоровую рабочую атмосферу. Особенно ценно, что даже в периоды нестабильности компания остаётся надёжной: не было задержек в зарплатах и в обещанных бонусах. При этом компания не стоит на месте: постоянно растёт, внедряя новые стандарты и технологии. Корпоративная культура также развивается и наполняется. 

Словом, АМТЭК – благонадежная компания! 



Надежда Абрамова

Место, где есть перспектива, новые идеи и возможность роста

Когда я только устраивался в АМТЭК, для меня было важно найти не просто работу, а место, где есть перспектива, новые идеи и возможность роста. Здесь я это точно получил. Компания активно развивается: появляются новые направления, проекты, растет штат сотрудников. Здесь всегда внимательно относятся к инициативам, поэтому есть все условия для профессионального роста и получения разностороннего опыта в логистике. 

АМТЭК – прекрасное место, где можно реализовать себя!


Тимур Рауткин

Олег Гераськин

Настя Цатурян

Марина Шакина

Надежда Абрамова

Тимур Рауткин

Ответы на частые вопросы

Проводите ли вы обучение и повышение квалификации сотрудников?

Да, развитие сотрудников — один из ключевых приоритетов нашей компании. В АМТЭК регулярно проводятся внутренние обучающие программы, а также выездные тренинги по управлению, развитию клиентов и продажам. Особое внимание мы уделяем развитию soft skills — навыков эффективной коммуникации, командного взаимодействия и лидерства. Программы обучения формируются с учетом актуальных задач бизнеса и современных HR-практик.

Как попасть на стажировку?

Стажировка в АМТЭК позволяет познакомиться с полным циклом работы логистической компании — от первого обращения клиента до доставки груза. Стажеры получают практический опыт работы с современными цифровыми системами и программным обеспечением, а также взаимодействуют с руководителями и экспертами транспортно-логистической отрасли. Лучшие стажеры получают возможность продолжить профессиональный путь уже в составе нашей команды.

Если вы студент последних курсов бакалавриата или магистратуры и хотите пройти стажировку в нашей компании, направьте свое резюме на электронную почту: StarovikE@am-tec.ru.

Как проходит процесс адаптации новых сотрудников?

Мы уделяем особое внимание комфортному и эффективному вхождению в должность. В первый рабочий день новый сотрудник получает welcome pack и индивидуальный план адаптации, включающий знакомство с бизнес-процессами, корпоративной культурой, ключевыми целями и задачами.

За каждым новым сотрудником закрепляется наставник, который помогает быстрее освоиться в команде, разобраться в рабочих процессах и получить ответы на возникающие вопросы. Такой подход позволяет уверенно пройти период адаптации и быстрее достичь первых результатов.

Всегда рады рассмотреть резюме перспективных соискателей

Получить консультацию по вопросам трудоустройства вы можете у нашего HR-специалиста.

Старовик Елена

Руководитель отдела управления персоналом

Мы обрабатываем файлы cookie и пользовательские данные для работы сайта. Нажимая «Принять», вы даете согласие на это в соответствии с Положением об обработке персональных данных. Вы можете изменить настройки cookie в любой момент.